Michael Plünnecke
Systemisches Coaching, Beratung, Training
Michael Plünnecke
Telefon: +49 (0) 221 56 93 64 38
Mobil: +49 (0) 172 572 7881
Fax: +49 (0) 221 56 93 63 30
Webpage: www.michaelpluennecke.de
E-Mail: coach@michaelpluennecke.com
Qualifikationen
- Diplom Ingenieur des Maschinenbaus (TU Braunschweig)
- Diplom Wirtschafts-Ingenieur (TU Braunschweig)
- Systemischer Coach, Berater und Master am Institut für systemische Beratung (ISB) in Wiesloch
- Reiss ProfileTM Master
- 360° Feedback Coach
- Hogan Personality Assessment Systems
- Change Management (La Marsh & Associates)
- Ausbildungen auf dem Fitness- und Gesundheitssektor (DTA)
Erfahrungen
- Seit 2010: Führungskräfte-Coach, - Berater und -Trainer u.a. für: Volkswagen AG, Evonik Industries, Adidas Group, Ford Motor Company, Mann+Hummel, Hella, Benteler, Refratechnik, BOBST, Düsseldorf airport, Barilla
- 2006 – 2010: „Global Human Resources Director“ für den IT-Bereich der Adidas Group
- 1994 – 2006: Verschiedene Management Positionen in der Ford of Europe Zentrale in Köln, u.a. 5 Jahre als „European HR Manager“ für den Einkaufs- Bereich von Ford of Europe
- 1989 – 1994: Koordinator und Trainer in der Industriemeister-Ausbildung für die Volkswagen AG und Lieferantenbetriebe
Kompetenzfelder
(Arbeitssprachen: Deutsch und Englisch)
- Systemisches Coaching:
- Ressourcen- und Potentialorientiertes Führungskräfte-Coaching
- Team-Coaching (z.B. 360° Feedback-Coaching)
- Onboarding- und Transition-Coaching
- Beratung:
- Kultur-, Organisations- und Personal-Entwicklung
- Moderation von Strategie-, Change- und Teamentwicklungs-Workshops
- Change Management und „agiles“ Arbeiten & Führung
- Training:
- Authentisch, ziel- und werteorientiert führen
- Kommunikation als zentrales Führungsinstrument
- Die Führungskraft im Spannungsfeld von Unternehmen, Team und Selbst